ElPozo Alimentación y sus trabajadores entregan a 15 asociaciones ayudas por valor de 30.000 euros

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Han sido destinadas a proyectos asistenciales y de interés social dirigidos especialmente a colectivos vulnerables

ElPozo Alimentación y sus trabajadores entregan a 15 asociaciones ayudas por valor de 30.000 euros

La Fundación de Trabajadores de ElPozo Alimentación ha repartido 30.000 euros entre quince asociaciones, dentro de su convocatoria de ayudas sociales para este año y cuyo objetivo es contribuir al desarrollo de proyectos asistenciales y de interés social. 

Las instituciones beneficiarias de estas ayudas, han sido las siguientes:

  • Fundación Francisco Munuera Martínez
  • Asociación Murciana de Esclerosis Múltiple
  • Asociación Prosauces Las Flotas
  • Fundación La Caixa
  • Hermanitas de Los Pobres
  • Asociación Asperger de Murcia ‘ASPERMUR’
  • Asociación Pro Ayuda Alimentaria Un Poco es Mucho
  • ‘ASSIDO’ Asociación para personas con síndrome de Down
  • Asociación de familiares de niños con cáncer de la Región de Murcia ‘AFACMUR’
  • Fundación Marraja Nuestro Padre Jesús Nazareno
  • Fundación Solidaridad y Reinserción ‘Proyecto Hombre Murcia’
  • Asociación de Padres disminuidos psíquicos de Totana ‘P.A.D.I.S.I.T.O’
  • Fundación Centauro Quirón
  • Asociación Internacional de familiares y afectados de lipodistrofia ‘AELIP’
  • Hospitalidad murciana de nuestra señora de Lourdes

El presidente de la Fundación de Trabajadores, Jose María Florido, agradece la participación de todas las asociaciones que presentaron sus proyectos a esta convocatoria y subraya “la generosidad y sensibilidad de trabajadores y empresa para promover iniciativas que redunden en beneficio de los colectivos más necesitados y más en estos momentos tan complicados para todos”.

La Fundación de Trabajadores de ElPozo Alimentación se constituyó en 2008 con el objetivo de desarrollar acciones con fines asistenciales y de promoción social y cultural, dirigidas a los trabajadores de la compañía. Se nutre de fondos mixtos al 50 por ciento entre los trabajadores y la empresa, una dotación que permite la colaboración con otras ONG y la promoción de encuentros deportivos, sociales y formativos.

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